Waarom moet ik een periode aangeven in het opleidingsplan als de nieuwe werknemers toch binnen 9 maand na aanwerving opgeleid moeten worden?

Bij de periode geef je aan hoelang het opleidingsplan geldig is en niet de periode waarin de werknemers opgeleid moeten worden. Werknemers die binnen deze periode aangeworven worden, kunnen de opleidingen volgen die aangegeven zijn in het opleidingsplan. Wanneer de periode verstreken is, kan je een nieuw opleidingsplan opstellen en indienen.

Hoelang moet een externe of interne opleiding minimaal duren?

Voor externe opleidingen hanteren we een minimale opleidingsduur van 3 uur. Je mag dus geen externe opleidingen van minder dan 3 uur opnemen in het opleidingsplan. Voor interne opleidingen bedraagt de minimale duur 1 uur.

Wat als mijn ondernemingsraad niet actief is (ontslag genomen)?
Moet ik ook een opleidingsplan naar de vakbondssecretarissen sturen ter goedkeuring?

Ja, in dit geval moet je dezelfde procedure volgen voor bedrijven zonder ondernemingsraad.