Spring naar hoofd-inhoud

Overzicht versoepelingen startersopleidingen 2019-2020-2021

Omwille van de coronacrisis besliste Vorm DC om tijdelijke aanpassingen door te voeren inzake de opleidingsverplichting voor nieuwe werknemers.

We zetten alle genomen maatregelen nog eens op een rijtje:

  • Werknemers aangeworven vanaf 14/06/19 t.e.m. 30/06/20

    • De 1ste opleiding moet binnen de 6 maanden na aanwerving georganiseerd worden.
    • Voor werknemers aangeworven tussen 14/06/19 en 13/09/19:
      • De opleidingsverplichting blijft van kracht.
      • Geforceerde uitbetaling mogelijk voor werknemers die geen 9u opleiding hebben kunnen volgen binnen de 9 maanden na aanwerving.
    • Voor werknemers aangeworven na 13/09/19 tot en met 30/06/20:
      • Er is geen opleidingsverplichting.
      • Geforceerde uitbetaling mogelijk voor werknemers die geen 9u opleiding hebben kunnen volgen binnen de 9 maanden na aanwerving.
  • Werknemers aangeworven vanaf 01/07/20 t.e.m. 31/12/20

    • Je hebt 12 maanden de tijd om minimum 9u opleiding te organiseren.
    • De 1ste opleiding moet niet binnen de 1ste 6 maanden na aanwerving georganiseerd worden.
  • Werknemers aangeworven vanaf 01/01/21 t.e.m. 31/03/21

    • Je hebt 12 maanden de tijd om minimum 9u opleiding te organiseren.
    • De 1ste opleiding moet niet binnen de 1ste 6 maanden na aanwerving georganiseerd worden.

Heb je nog vragen? Neem gerust contact met ons op.